O episódio 39 do podcast Dom Universitário aborda o tema: “Design Thinking na Escola de Arquitetura”, apresentado pela professora do curso do UniDomBosco Beatriz Correia.

O que é Design Thinking

Beatriz começa explicando que o Design Thinking é uma metodologia que ajuda a resolver problemas de forma criativa e inovadora. Ela destaca que essa abordagem é muito importante na arquitetura, pois os arquitetos precisam encontrar soluções para problemas complexos e muitas vezes inesperados.

A professora explica que o Design Thinking é dividido em três fases: a fase do “stinking”, que é a fase da confusão e do brainstorming; a fase do entendimento, em que os arquitetos começam a formatar e montar o projeto; e a fase da apresentação, em que o projeto é colocado em teste.

Abordagem colaborativa

Beatriz destaca que o Design Thinking é uma abordagem muito colaborativa, em que os arquitetos trabalham em equipe e compartilham ideias e soluções. Ela explica que na Escola de Arquitetura do UniDomBosco, os estudantes são incentivados a trabalhar em equipe desde o início do curso, o que ajuda a desenvolver habilidades de colaboração e comunicação.

Pesquisa e referências

A professora ainda destaca a importância da pesquisa e das referências na fase do Design Thinking. Os arquitetos precisam pesquisar muito sobre o tema do projeto e buscar referências de outros arquitetos e projetos semelhantes.

Ela destaca que a Escola de Arquitetura do UniDomBosco também oferece muitas referências e material de pesquisa para os estudantes.

Papel do cliente

A convidada então segue com a apresentação ao falar sobre a importância do cliente na arquitetura. Ela explica que na Escola de Arquitetura da UniDomBosco, os estudantes são incentivados a pensar em seus professores como clientes, o que ajuda a desenvolver habilidades de comunicação e negociação.

Apresentação

Beatriz também fala sobre a importância da apresentação do projeto na fase do Design Thinking. Ela destaca que a primeira impressão é muito importante e que os arquitetos precisam ser capazes de seduzir e encantar o público com sua história e seu projeto.

A professora lembra que é fundamental oferecer muitas oportunidades para os estudantes desenvolverem habilidades de apresentação e comunicação. Os alunos precisam participar de apresentações regulares e ser incentivados a buscar feedback e aprimorar suas habilidades.

Design Thinking na vida profissional

Beatriz conclui sua fala destacando a importância do Design Thinking na arquitetura e na vida profissional em geral. Essa abordagem ajuda a desenvolver habilidades de criatividade, colaboração, comunicação e resolução de problemas, que são essenciais para o sucesso em qualquer área.

O curso do UniDomBosco

A professora ainda termina destacando que a Escola de Arquitetura do UniDomBosco oferece muitas oportunidades para os estudantes colocarem em prática o que aprendem em sala de aula.

Os estudantes participam de projetos reais, como a construção de uma casa ou um museu, e são desafiados a encontrar soluções criativas e inovadoras para os problemas que surgem durante o processo.

Conclusão

Em resumo, o episódio 39 do podcast Dom Universitário apresenta uma verdadeira aula com a professora e arquiteta Beatriz Correia, que compartilha sua experiência com o Design Thinking na Escola de Arquitetura do UniDomBosco.

Ela destaca a importância da metodologia na arquitetura e na vida profissional em geral e explica as três fases do Design Thinking.

A professora também destaca o papel da pesquisa, das referências, da colaboração e da apresentação na abordagem do Design Thinking, e destaca as oportunidades oferecidas pela Escola de Arquitetura do UniDomBosco para os estudantes desenvolverem essas habilidades.

Participante

Beatriz Correia tem experiência de mais de três décadas na atuação de serviços que aliam design de alta qualidade, tecnologia apropriada e proteção ambiental. É especializada no desenvolvimento de projetos de arquitetura corporativa, agrupando design, funcionalidade e a objetividade que uma empresa necessita no seu dia a dia.

Para saber mais sobre o curso de Arquitetura e Urbanismo e fazer sua inscrição, acesse o site por aqui. 

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O episódio 19 do podcast Dom Universitário aborda o tema de Marketing e Ferramentas Digitais, com o professor Rodrigo Pisetti, que coordena os cursos de graduação na área no Centro Universitário UniDomBosco.

Marketing digital

O professor começa explicando que o marketing digital é uma evolução do marketing tradicional, que se baseia nos quatro Ps: produto, preço, praça e promoção. No entanto, com a chegada da internet e das redes sociais, o marketing precisou se adaptar a novos canais de comunicação e a novas formas de interação com o público.

Diferença para o tradicional

Uma das principais diferenças entre o marketing tradicional e o marketing digital é que este último é mais focado em resultados mensuráveis.

Isso significa que as empresas podem acompanhar de perto o desempenho de suas campanhas e ajustá-las de acordo com os resultados obtidos.

Além disso, o marketing digital permite uma segmentação mais precisa do público-alvo, o que aumenta a efetividade das campanhas.

Redes sociais

O professor também destaca a importância das redes sociais no marketing digital. Ele explica que as redes sociais são uma forma de as empresas se aproximarem de seus clientes e de construírem uma relação mais próxima com eles.

No entanto, é preciso ter cuidado para não exagerar na promoção dos produtos e serviços, pois isso pode afastar os seguidores.

Blogs e sites

Outra ferramenta importante do marketing digital são os blogs e os sites. Essas plataformas são uma forma de as empresas se posicionarem como autoridades em seus nichos de mercado e de fornecerem conteúdo relevante para seus clientes.
Além disso, os blogs e sites são uma forma de as empresas melhorarem seu posicionamento nos resultados de busca do Google.

Outros recursos

Há ainda outras ferramentas relevantes, como o e-mail marketing no marketing digital, que é uma forma de as empresas se comunicarem diretamente com seus clientes e de fornecerem conteúdo personalizado para eles.

No entanto, é preciso ter cuidado para não enviar e-mails em excesso, pois isso pode levar os clientes a cancelar a assinatura.

Métricas

Por fim, Pissetti destaca a importância da mensuração de resultados no marketing digital. É essencial acompanhar as métricas de desempenho das campanhas, como o número de cliques, conversões e engajamento nas redes sociais. Com base nessas métricas, as empresas podem ajustar suas estratégias e melhorar seus resultados.

Perguntas

O professor também responde a algumas perguntas dos ouvintes durante o episódio. Uma das perguntas é sobre a função do social media, e o professor explica que essa função pode variar de acordo com a empresa e o nicho de mercado em que ela atua. Ele destaca que o social media é responsável por gerenciar as redes sociais da empresa e criar conteúdo relevante para o público-alvo.

Outra pergunta é sobre a importância do SEO (Search Engine Optimization) no marketing digital. Pissetti explica que o SEO é uma forma de melhorar o posicionamento dos sites nos resultados de busca do Google, o que pode aumentar o tráfego orgânico e gerar mais leads e vendas para a empresa.

Criatividade e inovação

Por fim, o convidado lembra que criatividade e inovação são o motor no marketing digital. As empresas precisam estar sempre buscando novas formas de se destacar no mercado e de oferecer valor para seus clientes.

Além disso, é preciso estar atento às tendências e às mudanças no comportamento do consumidor, para adaptar as estratégias de marketing de acordo com essas mudanças.

Conclusão

Em resumo, o décimo nono episódio do podcast Dom Universitário aborda de forma clara e objetiva o tema de Marketing e Ferramentas Digitais, com ênfase no marketing digital e nas principais ferramentas utilizadas pelas empresas nessa área.

O professor Rodrigo Pisetti apresenta conceitos importantes, oferecendo uma visão abrangente e atualizada sobre o assunto.

Participante

O professor Rodrigo Pissetti é coordenador dos cursos na área de Marketing.

Para saber mais sobre os cursos do UniDomBosco na área e fazer sua inscrição, acesse:
– Marketing
– Marketing Digital
– Produção Multimídia

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O episódio 18 do podcast Dom Universitário aborda o tema da criatividade, desde o momento da decisão até as bases das escolhas adequadas. O palestrante convidado, Igor Francisco, é redator e especialista em criatividade e inovação, e compartilha suas experiências e conhecimentos sobre o assunto.

A criatividade

Igor Francisco começa explicando que a criatividade não é um dom, mas sim uma habilidade que pode ser desenvolvida e aprimorada.

Ele destaca a importância de ter um repertório amplo de conhecimentos e referências para estimular a criatividade, e que isso pode ser adquirido através de leituras, viagens, conversas com pessoas diferentes, entre outras atividades.

Criatividade em momentos de crise

O convidado também fala sobre a relação entre criatividade e momentos de crise, destacando que é nesses momentos que a criatividade pode aflorar e ajudar a encontrar soluções inovadoras para os problemas.

A criatividade é uma habilidade cada vez mais valorizada no mercado de trabalho, e que os profissionais do futuro precisam desenvolvê-la para se destacar.

Tomada de decisão

Em seguida, Igor Francisco aborda o tema da tomada de decisão e como a criatividade pode ser aplicada nesse processo.

É fundamental ter uma postura de curiosidade e abertura para novas ideias e perspectivas, e que isso pode ajudar a ampliar as opções de escolha e encontrar soluções mais adequadas.

Conhecimentos e valores

O palestrante também fala sobre a importância de se ter uma base sólida de conhecimentos e valores para tomar decisões adequadas. A criatividade não deve ser vista como algo isolado, mas sim como uma habilidade que deve ser aplicada em conjunto com outras competências, como ética, empatia e responsabilidade.

Dicas

Igor Francisco também compartilha algumas dicas práticas para estimular a criatividade no dia a dia, como fazer conexões entre ideias aparentemente desconectadas, buscar inspiração em outras áreas do conhecimento, e experimentar novas formas de pensar e agir.

Postura e ambiente

Por fim, ele fala que ter uma postura de aprendizado contínuo e de estar sempre aberto a novas ideias e perspectivas é um facilitador. A criatividade é uma habilidade que pode ser desenvolvida ao longo da vida, e que é importante estar sempre buscando novos desafios e oportunidades de aprendizado.

Um ambiente propício para estimular a criatividade, que pode ser criado por meio de práticas como o brainstorming e a tempestade de ideias, também faz a diferença.

Inovação

O convidado então fala sobre a relação entre criatividade e inovação, destacando que a criatividade é a base para a inovação, mas que é preciso ter um processo estruturado e disciplinado para transformar as ideias em soluções concretas.

Conclusão

Em resumo, o décimo oitavo episódio do podcast Dom Universitário aborda o tema da criatividade e como ela pode ser aplicada na tomada de decisão e na busca por soluções inovadoras.

O palestrante convidado Igor Francisco destaca a importância de se ter um repertório amplo de conhecimentos e referências, uma postura de curiosidade e abertura para novas ideias, e uma base sólida de valores e ética para tomar decisões adequadas.

Ele também compartilha algumas dicas práticas para estimular a criatividade no dia a dia, e destaca a importância de se ter uma postura de aprendizado contínuo e de estar sempre buscando novos desafios e oportunidades de aprendizado.

Participante

Igor Francisco é redator há mais de dez anos e atuou como coordenador de conteúdo durante três. Fez residência artística em escrita criativa e foi repórter/colunista nas editorias de entretenimento e cultura. Já atuou em assessorias de imprensa e como professor de Educomunicação. É Graduado em Comunicação Organizacional.

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No mundo contemporâneo, a inovação e a mudança são duas constantes, e com isso a criatividade se tornou uma habilidade essencial para o sucesso em todas as áreas da vida. 

Seja na vida pessoal ou profissional, seja no campo das artes, da tecnologia, dos negócios, da educação, da ciência, a capacidade de pensar de forma original e encontrar soluções “fora da caixa” para os desafios é cada dia mais fundamental. Mas afinal, o que é criatividade e por que ela é tão importante?

O que é criatividade?

Do dicionário: Criatividade é um substantivo feminino que vem do latim creare, que indica a capacidade de criar, produzir ou inventar coisas novas.

De forma simples, a criatividade pode ser entendida como a habilidade de gerar ideias novas, úteis e diferenciadas. É a capacidade de pensar de maneira não convencional, de conectar informações, de encontrar soluções originais para problemas complexos. A criatividade não se limita apenas às artes ou ao design; ela permeia todas as áreas do conhecimento e é uma habilidade valiosa em todas as carreiras profissionais.

E como a criatividade se apresenta no mercado de trabalho?

No mundo dos negócios, a criatividade é vista como um diferencial competitivo importante. Empresas inovadoras como Apple, Google e Tesla são exemplos de como a criatividade pode impulsionar para o sucesso. Desde a concepção e o desenvolvimento de novos produtos, passando por estratégias de marketing e resolução de problemas operacionais, a capacidade de pensar de forma  criativa permite que as organizações se destaquem em mercados cada vez mais saturados e competitivos.

Importante salientar que a criatividade desempenha um papel fundamental na resolução de problemas complexos. E em um cenário atual no qual os desafios enfrentados são cada vez mais interconectados e multifacetados, as abordagens criativas são o chamado “pulo do gato” para encontrar soluções eficientes e qye tragam resultados. A capacidade de pensar fora da caixa e considerar diferentes perspectivas se torna cada dia mais essencial para enfrentar os problemas sociais, ambientais e econômicos que são enfrentados atualmente.

Se pensarmos nas áreas da ciência e da tecnologia, a criatividade é a principal força por trás das descobertas e inovações revolucionárias. Da teoria da relatividade de Einstein à criação da internet, a maior parte dos avanços mais significativos da humanidade foram impulsionados pela imaginação criativa aliada à coragem de desafiar ideias já estabelecidas. E no mundo atual, no qual, a tecnologia está avançando de forma veloz, a capacidade de pensar criativamente é essencial para impulsionar a inovação e promover o progresso.

Saiba mais: Dia da criatividade

Porém, apesar da comprovada importância da criatividade, muitas vezes no decorrer da história ela foi e ainda é subestimada e negligenciada em ambientes educacionais e corporativos. O foco excessivo na padronização e na conformidade pode sufocar o pensamento criativo e inibir a expressão individual. Portanto, é cada vez mais cultivar um ambiente que valorize e incentive a criatividade em todas as etapas da vida e em todas as áreas de atuação.

A criatividade é aprendida?

Felizmente, a criatividade é uma habilidade que pode sim ser desenvolvida e aprimorada ao longo do tempo. É um fato que muitos dos principais conhecidos como criativos são os que já nascem com essas habilidade, Porém, exercícios de brainstorming, colaboração interdisciplinar, exposição a diferentes formas de arte e cultura, entre outras atividades são algumas das maneiras de estimular o pensamento criativo. Além disso, é importante cultivar uma mentalidade aberta e receptiva a novas ideias e perspectivas.

A criatividade no mundo atual é uma força poderosa que impulsiona a inovação, promove o progresso e enriquece as relações de maneiras inúmeras. Com isso ela é uma habilidade essencial em todas as carreiras profissionais e em todos os aspectos da vida moderna. Diante dessas informações é essencial reconhecer e nutrir a própria criatividade, para ocupar melhores e mais interessantes posições no mercado de trabalho, além de abrir a possibilidade para que cada vez mais as pessoas possam se tornar agentes de mudança positiva e contribuir para um mundo mais dinâmico, vibrante e inspirador.

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No Brasil se comemora, no dia 17 de novembro, o Dia da Criatividade. Para aqueles que vão estranhar e dizer que essa data já foi comemorada, vale dizer que o dia 21 de abril é o Dia Mundial da Criatividade e Inovação.  

Ambas as datas celebram e falam sobre esse tema importante e interessante. 

Você sabe o que é criatividade? 

Ao se deparar com essa pergunta, muitos, em um primeiro momento, já lembrarão de artistas ou obras de arte, de músicos ou composições, de propagandas ou invenções. 

Mas vamos entender o que, na definição, é criatividade? 

Primeiramente, vamos dizer que existem várias definições sobre o termo. Algumas mais objetivas, outras mais subjetivas, outras na visão psicológica. Essa que daremos inicialmente é a mais simples, dos dicionários. 

Criatividade é um substantivo feminino que vem do latim creare, que indica a capacidade de criar, produzir ou inventar coisas novas. 

Essa definição mais comum e simples é a que faz com que o primeiro pensamento das pessoas sobre criatividade seja o que comentamos.  

Criativo é aquele que cria. Porém, o criar não necessariamente precisa ser algo para os outros como as obras de arte, ou com uma funcionalidade que cause melhora na vida de milhares de pessoas, como as grandes invenções. 

O criativo pode estar no escritório e sua ideia ajudá-lo a render mais. Pode estar nas salas de aulas, tanto como professor ou como aluno, ajudando na criação de um método mais eficiente de fazer aquela turma entender uma operação matemática. Ou na cozinha de casa, juntando certos ingredientes que tem na geladeira para fazer uma refeição sem mais custo. 

A criatividade está em todos os ambientes e pode ser uma capacidade de todos. 

O Dia da Criatividade tem como objetivo trazer esse entendimento sobre o tema pois, ainda, muitas pessoas acham que ela é restrita somente a algumas pessoas e determinadas profissões. 

Claro que certas profissões requerem que a criatividade seja a mola propulsora. Porém você, estudante de Direito ou Medicina, por exemplo, já parou para pensar o quanto a sua criatividade pode ser útil e essencial na sua carreira?! 

Citamos esses dois cursos pois, comumente, não seriam os que estariam numa lista inicial dos que a criatividade é um item essencial.  

Mas a verdade é que a criatividade pode, e deve estar, em todos os lugares. Ela, dizem alguns, é o que faz o mundo avançar. 

Pense em quantas invenções, muitas delas não criadas exatamente pelos inventores com esse objetivo, mudaram o mundo. 

Quais grandes invenções podemos citar? 

A roda. Não se sabe exatamente como a roda foi criada, mas certamente quem a criou nunca imaginou a relevância da sua invenção. Certamente foi criada para resolver uma necessidade específica de determinadas pessoas e, no fim, trouxe para o mundo uma grande invenção. 

As ferramentas também podem ser citadas nesse mesmo pensamento da roda. Não se sabe exatamente quem ou quando elas foram criadas, mas, com certeza, também foram com o objetivo de resolver situações cotidianas, sem imaginar a importância que elas teriam.  

E pense que, nesses dois exemplos, as invenções datam de tempos como a Idade da Pedra. 

A lâmpada é um bom exemplo de invenção que como muitos podem ter as mesmas ideias, porém a persistência, e talvez um maior esforço no pensamento criativo, sejam a diferença. Quem fez uma primeira demonstração de lâmpada elétrica foi James Bowman Lindsay, em 1835, mas não deu tanto valor ao tema e foi fazer outros estudos. Thomas Edison, pelo contrário, se manteve firme na ideia de criar a lâmpada elétrica e tentou por mais de 1000 vezes até conseguir manter o filamento incandescente durante a transmissão elétrica. O resultado definitivo foi em 1879, após esses inúmeros testes, mais de 6 mil materiais e 40 mil dólares. 

Muitos poderiam ser os exemplos dados para mostrar que criatividade vai além de boas ideias e que, sim, pode ser para todos. Para os que querem. 

Carreiras nas quais a criatividade é destaque

Como já citado, em quase todas as áreas, a criatividade é valorizada e considerada uma grande vantagem competitiva. A capacidade de pensar de forma inovadora e abordar os desafios com uma mentalidade criativa é uma das habilidades mais procuradas no mercado de trabalho atual.

Porém, a criatividade desempenha papel fundamental em algumas carreiras, impulsionando a inovação, resolução de problemas e a expressão artística. 

Veja essa lista:

• Design Gráfico e Web Design: Os profissionais que atuam nessas áreas são responsáveis por criar layouts visuais atraentes e funcionais. A criatividade é essencial para desenvolver designs únicos e que comuniquem com eficiência e beleza a mensagem desejada.
• Publicidade e Marketing: A criatividade é um dos pilares dessas áreas de atuação e com isso os profissionais precisam não somente ter essa habilidade, como treiná-la constantemente.
• Arquitetura: A criatividade é crucial para encontrar soluções únicas para desafios arquitetônicos e para criar designs que atendam às necessidades práticas e estéticas dos clientes.
• Mídia e Entretenimento: Profissionais que atuam no cinema, televisão, teatro e música dependem fortemente da criatividade para criar e produzir conteúdos originais e inovadores.
• Desenvolvimento de Jogos: A indústria dos jogos é impulsionada pela inovação e pela criação. Designers de jogos, artistas e programadores precisam ser criativos para desenvolverem experiências únicas e cativantes para os jogadores.
• Moda e Design de Moda: A indústria da moda exige criatividade em todas as etapas do seu processo. Estilistas e designers, por exemplo, precisam estar à frente das tendências e serem inovadores em suas criações.
• Escrita Criativa: Autores, roteiristas e redatores criativos dependem fortemente da capacidade de contar histórias de maneira única, criativa  e envolvente.
• Startups e Empreendedorismo: O empreendedorismo requer criatividade. Os empreendedores precisam ser criativos para identificar oportunidades de negócios, desenvolver produtos inovadores e encontrar soluções para os desafios do mercado.
• Educação e Treinamento: Professores e instrutores que utilizam métodos criativos de ensino conseguem tornar o aprendizado mais envolvente e eficaz. 
• Terapia Artística: Profissionais de terapia artística usam expressões criativas, como pintura, música e escrita, como parte do processo terapêutico para ajudar as pessoas a lidar com questões emocionais e psicológicas.

Se interessou por alguma dessas áreas? Acesse o site do UniDomBosco e veja as muitas opções de graduação e pós-graduação oferecidas.

Aproveite o Dia da Criatividade e permita-se ser mais criativo! 

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A área de gestão de pessoas é fundamental em todos os tipos de organizações, devido ao fato de lidar com o desenvolvimento e a administração dos recursos humanos. 

No Brasil, essa área tem sido mais valorizada, à medida que se reconhece a importância de investir no bem-estar dos colaboradores e no fortalecimento das equipes de trabalho.

Como é o mercado na área de gestão de pessoas?

O mercado de trabalho para profissionais dessa área varia dependendo do setor e do tamanho da empresa em que atuam.

Grandes empresas e organizações multinacionais, por exemplo, costumam ter departamentos de recursos humanos robustos, com várias oportunidades para profissionais especializados em gestão de pessoas. 

Já em empresas menores, a estrutura de recursos humanos pode ser mais enxuta, mas ainda assim existe a demanda por profissionais capazes de lidar com questões relacionadas aos colaboradores.

Além disso, a tendência atual é que os profissionais de gestão de pessoas sejam mais estratégicos e atuem como parceiros de negócios, contribuindo para a formulação e implementação de políticas de recursos humanos alinhadas aos objetivos e a cultura organizacionais. 

O foco tem se voltado cada vez mais para temas como engajamento dos colaboradores, desenvolvimento de liderança, diversidade e inclusão, bem-estar no trabalho e cultura organizacional.

De acordo com as pesquisas, a média salarial de um gestor de pessoas varia entre R$ 4.000,00 a R$ 8000,00.

Diante desse cenário, os profissionais da área precisam se manter atualizados e fazer uma pós-graduação é uma ótima forma.

Saiba mais: Benefícios da pós-graduação para a carreira

Quais opções de pós na área o UniDomBosco oferece?

O UniDomBosco possui uma grade de cursos de pós-graduação extensa e entre eles estão os seguintes cursos nessa área:

• MBA em Gestão de pessoas e liderança

O curso de MBA em Gestão de Pessoas e Liderança proporciona ao aluno o conhecimento das ferramentas necessárias para atuar de maneira eficaz na gestão de recursos humanos, conhecendo também a respeito dos principais aspectos da liderança.

Além disso, desenvolve competências para o assessoramento nos processos de construção e melhoria das condições de trabalho. O curso também oferece o desenvolvimento de habilidades teórico-metodológicas para o diagnóstico e avaliação dos processos psicológicos de indivíduos, grupos e organizações.

O curso é oferecido na modalidade EAD com duração de 13 meses

•  Gestão de pessoas, conhecimento e inovação

O profissional atual deve saber administrar seu tempo entre as atividades pessoais e as profissionais para gerenciar pessoas, obter novos conhecimentos e buscar as inovações inerentes a sua área. E, para essas habilidades, este é o curso característico.

O curso é oferecido na modalidade EAD com duração de 13 meses

• Gestão de pessoas

A gestão de pessoas vem passando por inúmeras transformações nestes últimos anos e, por isso, o curso Pós-graduação em Gestão de Pessoas possibilita ao profissional compreender as diversas atividades envolvidas na gestão de recursos humanos, além de capacitar o profissional para planejar os processos corporativos.

O curso é oferecido na modalidade EAD com duração de 13 meses

Se interessa pela área de gestão de pessoas? Então escolha seu curso e comece o quanto antes.

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A área da Educação tem passado por transformações importantes e, devido a isso, se torna cada vez mais importante os profissionais se especializarem. 

Pensando em atender às novas demandas, o UniDomBosco tem criado novos cursos de pós-graduação. 

Neste artigo, vamos falar sobre o curso de Educação Inovadora: Mindset aplicado à Educação. 

Mas o que é Mindset? 

Como definição: Mindset é uma palavra em inglês que significa “mentalidade” ou “configuração mental”.  

Ou seja, mindset é a forma como se pensa algo.  

Carol S. Dweck, professora de psicologia na Universidade Stanford e especialista internacional em sucesso e motivação, desenvolveu, ao longo de décadas de pesquisa, um conceito fundamental: a atitude mental com que encaramos a vida, que ela chama de “mindset”, é crucial para o sucesso. Dweck revela de forma brilhante como o sucesso pode ser alcançado pela maneira como lidamos com nossos objetivos. O mindset não é um mero traço de personalidade, é a explicação de por que somos otimistas ou pessimistas, bem-sucedidos ou não. Ele define nossa relação com o trabalho e com as pessoas e a maneira como educamos nossos filhos. É um fator decisivo para que todo o nosso potencial seja explorado. 

Dentro da educação inovadora, é a nova forma como se deve pensar a educação e todas as novas concepções que ela traz. 

Como é o curso de pós em Educação Inovadora: Mindset aplicado à Educação? 

Esse curso visa trazer as novas ideias e concepções sobre Educação e fazer com que os profissionais da área consigam compreender que é preciso transformar o seu mindset, se atualizar enxergando e aceitando as mudanças, além de ampliar seu olhar. Ele traz também discussões acerca da educação e da inteligência emocional. 

O curso é oferecido na modalidade EAD, com carga total de 360 horas, abordando os seguintes temas: 

• A educação do século XXI 
• Avaliar para melhorar 
• Aprendizagem pela descoberta 
• Fundamentos do mindfullness na educação 
• Autorregulação emocional 
• Repensando o mindset na educação 
• Educação e design 
• Processos do conhecer 
• Neuroeducação 

É um curso para todos os profissionais da área da Educação, independente da atuação. Tanto gestores quanto docentes terão oportunidade de aprender e realizar trocas significativas sobre o tema, além de melhorarem seus currículos. 

Na área da Educação, as especializações são muito importantes, não somente na formação, mas também para o reconhecimento profissional e salarial. 

A coordenação do curso é da Profa. Dra. Caroline Petian. 

Para se inscrever basta acessar o site do UniDomBosco e seguir as orientações. 

Quais outros cursos de pós em educação o UniDomBosco oferece? 

Além do curso de Educação Inovadora, o UniDomBosco oferece outros cursos de pós-graduação na área da Educação como: 

• Alfabetização e Letramento 
•  Aprendizagem Ativa 
•  Aprendizagem, Desenvolvimento e controle motor 
•  Cultura e Literatura 
•  Docência e Prática da Meditação 
•  Docência na Educação Infantil 
•  Docência no Ensino Superior 
•  Educação e Tecnologia Digital 
•  Educação Inclusiva 
•  Educação Inovadora: Mindset Aplicado à Educação 
•  Filosofia 
•  Gestão Escolar 
•  Gestão Escolar: Orientação e Supervisão 
•  Libras 
•  Literatura Brasileira 
•  Metodologia do Ensino de História e Geografia 
•  Neuroeducação 
•  Práticas da Educação Bilíngue 
•  Psicomotricidade 
•  Psicopedagogia 
•  Psicopedagogia Institucional 
•  Psicopedagogia Institucional e Clínica 
•  Sociologia 
•  Tecnologias e Educação a Distância 

Todas as opções são na modalidade EAD e, acessando o site, é possível obter maiores informações e se inscrever. 

E para se manter sempre informado sobre os cursos que o UniDomBosco oferece, além de informações sobre o mundo acadêmico e mercado de trabalho, continue acompanhando o Blog e as redes sociais. 

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